마트산업노동조합 이케아코리아지부는 7월 17일 오후 조인식을 진행하고 <2025년 단체협약>을 체결했습니다. 조인식에는 노동조합 허영호 사무처장과 이케아코리아지부 허주영 지부장, 신정엽 사무국장이 참석했습니다.
2024년 12월 말부터 시작한 단체교섭은 휴게시간 보장을 비롯한 쟁점을 좁히지 못해 쟁의행위까지 가기도 했습니다. 이후 추가 교섭을 통해 지난 7월 3일 잠정합의하였습니다. 7월 10일~12일 잠정합의안 찬반투표를 거친 후 17일 조인식을 가졌습니다.
오늘 체결한 단체협약에서는 △ 평균 3% 임금인상 △ 최저시급 11,700원으로 인상 △ 전임자 평균임금 보장 △ 휴게시간을 위한 협의체 구성(부속합의서에서 12월 31일까지 구성하고 26년 8월 31일까지 논의 및 결정을 완료하기로 함)을 합의하였습니다.
이번 단체교섭 과정에서 휴게시간 보장이 현장의 매우 절박한 요구임을 확인하였습니다. 노동조합은 협의체를 통해 조합원들의 휴게시간을 최대한 보장하고 더 나은 노동환경을 만들도록 최선을 다할 것입니다.
마트산업노동조합 이케아코리아지부는 7월 17일 오후 조인식을 진행하고 <2025년 단체협약>을 체결했습니다. 조인식에는 노동조합 허영호 사무처장과 이케아코리아지부 허주영 지부장, 신정엽 사무국장이 참석했습니다.
2024년 12월 말부터 시작한 단체교섭은 휴게시간 보장을 비롯한 쟁점을 좁히지 못해 쟁의행위까지 가기도 했습니다. 이후 추가 교섭을 통해 지난 7월 3일 잠정합의하였습니다. 7월 10일~12일 잠정합의안 찬반투표를 거친 후 17일 조인식을 가졌습니다.
오늘 체결한 단체협약에서는 △ 평균 3% 임금인상 △ 최저시급 11,700원으로 인상 △ 전임자 평균임금 보장 △ 휴게시간을 위한 협의체 구성(부속합의서에서 12월 31일까지 구성하고 26년 8월 31일까지 논의 및 결정을 완료하기로 함)을 합의하였습니다.
이번 단체교섭 과정에서 휴게시간 보장이 현장의 매우 절박한 요구임을 확인하였습니다. 노동조합은 협의체를 통해 조합원들의 휴게시간을 최대한 보장하고 더 나은 노동환경을 만들도록 최선을 다할 것입니다.